本刊记者-董笑妍　

　　 新时代，新征程，新出发。作为一年一度的行业盛事，2018中国服装大会于今日在江苏吴江盛泽召开。中国服装协会第七届会员代表大会、中国服装协会七届一次理事会同期举行，会议选举陈大鹏为新一届中国服装协会会长。

　　这场由中国服装协会、苏州市吴江区人民政府主办，苏州市吴江区盛泽镇人民政府承办，中国东方丝绸市场管理委员会、江苏省服装协会协办的大会，以“协同创新绿色发展”为主题，齐聚近30位有影响力的行业领袖和专家学者，通过两场全体大会和六场平行会议，聚焦供应链发展的新理念、新技术、新模式。

　　出席本次大会，来自有关部委和行业的领导有：工业和信息化部消费品工业司司长高延敏，国家工业和信息化部消费品工业司纺织处处长曹庭瑞，中国财贸轻纺烟草工会副主席杨冬旭，中国纺织工业联合会会长、中国服装协会会长孙瑞哲，中国纺织工业联合会原会长杜钰洲、王天凯，中国纺织工业联合会副会长、中国服装协会常务副会长陈大鹏，中国纺织工业联合会纪委副书记、人力资源部主任孙晓音，中国纺织建设规划院院长冯德虎，中国服装设计师协会主席张庆辉，中国纺织信息中心副主任胡松，国家纺织产品开发中心主任李斌红，中国服装协会顾问蒋衡杰、魏林，中国服装协会顾问、广东名瑞集团股份有限公司董事长蔡民强，中国服装协会专职副会长杨金纯、谢青、周一奇，中国服装协会副会长陈国强，以及各位中国服装协会企业家副会长。

　　来自苏州市吴江区的领导有：苏州市吴江区区委副书记、区长李铭，吴江区委常委、吴江高新区党工委书记、盛泽镇党委书记、中国东方丝绸市场党工委书记范建龙，吴江区副区长戚振宇，吴江高新区管委会副主任、盛泽镇党委副书记、盛泽镇人大主席赵菊观，吴江高新区管委会副主任、盛泽镇党委副书记、中国东方丝绸市场管委会主任张建华。

中国纺织工业联合会副会长、中国服装协会常务副会长陈大鹏主持会议。

　　苏州市吴江区区委副书记、区长李铭在致辞中表示，丝绸纺织不仅是一种产业，更是一种文化传承，本届服装大会来到吴江盛泽，是对盛泽的肯定与支持，希望盛泽以此为契机，进一步擦亮盛泽纺织这块金字招牌，让全国乃至全球的目光聚焦盛泽。

　　工业和信息化部消费品司司长高延敏表示，今年是改革开放40周年，40年来纺织服装业经历了快速发展，如今，消费观念的转变，对服装企业的设计研发提出了更高要求，要求企业以工匠精神追求精益求精，以文化自信创造品牌价值，并提高品牌在国际市场的竞争力，从而实现从中国制造向中国创造的转变，实现中国纺织强国发展目标。　

　　中国纺织工业联合会会长、中国服装协会会长孙瑞哲在主旨演讲中回顾了改革开放40年中国纺织服装行业的五大转变，一是从规模发展到质量发展的跃升，这是行业的内涵之变；二是国内市场到全球市场的延展，这是行业的方位之变；三是计划经济到市场经济的切换，这是行业的规模之变；四是尊重知识到创新驱动的提升，这是行业的动力之变；五是先行特惠到平衡普惠的迁移，这是行业的格局之变。

　　 本届大会的主题是“协同创新 绿色发展”。其中，“协同创新”可解读为势能的叠合。一是供应链的协同，实现需求端到供给端的战略柔性、单体端到链条端的管理智性；二是新零售的协同，表现为全渠道成为新常态，对消费价值的协同激发成为竞争本质；三是技术与美学的协同，这是时尚的进化曲线由替代的逻辑正在演变为补充的逻辑；四是，跨界的协同，这是市场驱动下的需求无界，到行业无限延伸的价值带宽。

　　 “绿色发展”主题主要聚焦在以下几个方面，要倡导绿色生态，构建“循环可持续发展”的产业路径；倡导绿色技术，塑造贯穿全产业链与消费链的产品品格；倡导绿色贸易，实现“义利平衡”的全球责任贸易。

　　 因此，全行业要用全新的产业智慧生态，替代从前的企业竞争模式。千人同心，则得千人之力；万人异心，则无一人之用。（文尾附孙瑞哲讲话全文）

　　随后大会进入“2018中国服装行业年度观点发布”环节。　

　　安正时尚集团股份有限公司董事长郑安政作题为“品质：创造美好生活”的主题演讲，他表示，当下中国服装市场正在经历两个升级，这就是消费升级与业态升级。随后，郑安政为在座嘉宾分享了近年来安正集团围绕提升消费体验、产品创新、重构供应链三个方面进行的深入探索。现在是无体验不消费的时代，服务的关键是人员的能力；强化产品创新要紧抓创意人才、创新组织、创新机制、创新流程；而重构供应链则需要以战略合作、投资参股的方式，整合上游核心供应资源，打造产业链的竞争优势，并持续强化供应能力，构建成本优势，快速响应市场需求。 

　　福建七匹狼实业股份有限公司董事长周少雄作“协同：重塑产业价值”主题演讲，他表示，企业竞争正在由产品竞争转向产业链竞争，从国内市场竞争转向国际市场竞争。从资源层面来讲，我们需要构建出真正协同的关系，以实业经营为基础，以资本运营为纽带，打造时尚产业投资服务集团。

　　周少雄从“三个协同”角度以七匹狼的发展经历为例，阐述了协同是未来发展非常重要的主题，并从企业品牌转型角度，多维度展现了七匹狼集团在协同创新方面的诸多尝试。

　　汉帛国际集团有限公司总裁高敏在“数据：刷新生产方式”的主题演讲中指出，当下美国经济正在进行整体重构，这是一个机会，同时政府的积极宽松政策也正在促进行业的更好发展，因此民营企业有着大好前途。

　　2016年之后，汉帛集团确立了自身的根本基因，那就是供应链的服务商。现在，汉帛集团正在努力盘活现有资产，实现生产过程数字化，实现产业链升级，实现供应链及金融服务创新，实现IP/文化带动作用，从而驱动设计业、制造业、零售业区块链的跨界合作。中国服装产业不应在即将到来的全球经济风暴中毫无准备，应该纵观全局，把握自身资源、做好力所能及的事。

　　广州市汇美时尚集团股份有限公司董事长方建华将“生态：赋能品牌运营”的演讲主题聚焦在数据如何赋能品牌运营上。设计不是简单的加法，“不看数据的设计师终要被老板开除”；“不问数据的供应链管理是在榨干你的现金流”，这是非常危险的；“不靠数据的品牌投放就是把钱打水漂”，现在不是人找产品而是产品找人的时代，精准投放势在必行，最终，数据将重新定义品牌时尚。

　　在大会举行的授牌仪式上，苏州市吴江区盛泽镇被授予“中国服装面料采购基地”称号；南昌毓秀泰德服装有限公司郭晓强被授予2018年“全国五一劳动奖章”。 

　　所有与会代表于大会开幕当天中午参观了江苏（盛泽）纺织品博览会。

　　下午，中国服装协会第七届会员代表大会及中国服装协会七届一次理事会举行，中国服装协会专职副会长杨金纯主持了会议。

　　中国服装协会常务副会长陈大鹏作第六届理事会工作报告，他表示，过去的五年是中国经济保持中高速发展的五年，中国服装行业以强国建设为目标，稳扎稳打，产业素质不断提升，呈现出增长与质量、结构、格局相得益彰的良好态势。其发展表现为以下六个方面的特点：一、发展基础不断巩固，综合实力再上新台阶；二、发展方式持续优化质量效益实现新跨越；三、结构调整稳步推进，协同创新形成新价值；四、科技创新步伐加快，智能制造取得新突破；五、供给质量持续优化，模式创新形成新逻辑；六、国际布局全面开启，视野开放谋划新蓝图。

　　过去五年，中国服装协会的主要工作梳理如下：一是深入做好产业发展战略与规划，积极引导产业转型升级；二是系统开展产业研究工作，促进行业健康发展；三是加强科技促进工作全面提升科技贡献率，四是全面促进质量标准工作，推动企业运用水平的提高；五是积极开展人才培育，全力提升强国建设第一动力；六是加强品牌推进工作，全面提高品牌贡献率；七是加强产业集群服务，推动服装产业整体水平提升；八是促进行业间的沟通与交流，加强海内外的交流合作与市场开拓；九是做好信息服务工作，满足信息化需求；十是扎实推进党建工作，为各项工作提供坚强的政治保障。

　　未来，中国服装行业的发展将面临科技变革、消费变革等经济大环境，服装行业与生俱来的市场化和不断创新的基因，是决定未来发展的重要动力，中国服装行业要顺大势，也要谋新为，在科技、文化、社会责任等方面勇于担当，全力推进纺织强国建设。

　　最后，陈大鹏对新一届中国服装协会理事会提出了充分发挥纽带作用，立足国家发展、社会和谐、改善民生大局，不断创新服务理念的工作建议。

　　中国服装协会秘书长焦培作“中国服装协会第六届理事会财务收支情况报告”和“《中国服装协会章程》（草案）修改说明”。焦培对章程中总则、业务范围、会员、组织机构和负责人产生罢免等章节的修改内容进行了详细讲解，并经大会审议通过。

　　中国服装协会专职副会长杨金纯宣读中国服装协会第七届理事会理事选举办法，以及选举总监票人、监票人、计票人名单。

　　总监票人、北京盛世嘉年国际文化发展有限公司董事长王军宣读中国服装大会第七届理事会理事候选人名单，并主持投票选举环节。

　　其间，中国服装协会专职副会长周一奇作“中国服装协会有关事项通报”：一、关于公布2017年服装行业百强企业名单；二、关于中国服装协会专业委员会调整的通知；三、关于批注发布《服装企业诚信管理体系通用要求》等5项CNGA团体标准的公告；四、关于邀请参加中国服装物联生态联盟的通知；五、关于公布2018“中国服装关联产业年度优秀创新项目”的通知。

　　大会还对2018中国服装关联产业年度优秀创新项目进行了颁奖。

　　 最终，345位理事当选中国服装协会第七届理事会理事。中国服装协会七届一次理事会正式召开。

　　 会上，海尔家电产业集团副总裁、海尔洗衣机总经理李洋围绕主题“万物互联 拥抱智能时代”进行演讲，他表示，物联网时代从有形的产品到无形的服务都是链接在一起的，大家必须积极拥抱这一时代。海尔已经开始转化为物联网平台企业，具体方案是：一是聚焦智慧家庭服务，二是转型衣联网生态。　　

　　 衣联网是基于物联网的衣物全生命周期智慧解决方案，为用户提供全流程的服务体验。李洋从制造端、家庭端等方面展望了衣联网发展的美好未来。

　　吴江区委常委、吴江高新区党工委书记、盛泽镇党委书记、中国东方丝绸市场党工委书记范建龙作题为“产城融合释放绿色潜能”主题演讲。盛泽作为中国纺织第一镇，是丝绸古镇、纺织名城、面料之都，在生产基地、出口基地、贸易基地等方面齐头并进，2017年全镇GDP突破400亿元。

　　 范建龙表示，未来，盛泽镇将在高质量发展绿色纺织，实施“绿色转型”、推进“碧水工程”、打造“蓝天工程”；高效率推进纺织创新，打造纺织创新生态体系，打造政产学研合作新模式；高起点打造时尚纺织，展示面料之都时尚形象，秀出盛泽面料国际范，构建时尚潮流发布中心等方向谋求发展，并全力实施智能制造战略布局，将盛泽建设成为强在实业、美在丝绸、胜在商贸、优在人文的全面发展名镇。

　　 会上，杨金纯宣读中国服装协会第七届理事会常务理事、会长、副会长、秘书长选举办法。

　　总监票人王军主持中国服装协会第七届理事会常务理事投票选举工作，并宣读选举常务理事候选人名单。

　　 随后，王军宣读第七届理事会常务理事选举结果，共115位常务理事当选。

　　中国纺织工业联合会纪委副书记、人力资源部主任孙晓音宣读《中国纺织工业联合会党委关于中国服装协会第七届理事会专职负责人推荐函》。随后进行了中国服装协会第七届理事会会长、副会长、秘书长投票选举工作。

　　经投票选举，陈大鹏任中国服装协会第七届理事会会长，杨金纯任中国服装协会第七届理事会常务副会长，谢青、周一奇、丁水波等39人任中国服装协会第七届理事会副会长，焦培任中国服装协会第七届理事会秘书长。中国纺织工业联合会会长孙瑞哲向他们颁发了证书。

　　中国服装协会秘书长焦培作“中国服装协会第六届理事会财务收支情况报告”和“《中国服装协会章程》（草案）修改说明”。焦培对章程中总则、业务范围、会员、组织机构和负责人产生罢免等章节的修改内容进行了详细讲解，并经大会审议通过。　　

　　随后，会议宣读中国服装协会第七届理事会荣誉会长、顾问、会长助理、副秘书长名单，并颁发证书。

　　 中国服装协会第七届理事会会长陈大鹏发表讲话，他说，中国服装协会成立至今，已走过27个春秋，在历届领导的带领下，中国服装协会稳步前行、不断进步，成长为助力中国服装产业蓬勃发展的重要桥梁。今年是中国改革开放40周年，回顾40年服装行业的发展靠的是开拓奋斗的精神，不论外部环境如何变化，做好做强自己才是硬道理。对于中国服装协会而言，“中国”两字赋予了中国服装协会重大的历史使命，所有中国服装协会的会员单位都要成为未来中国品牌发展战略的生力军。

　　 当晚还举行了“装典中国再续华章”2018中国服装大奖特别盛典。19日还将举行2018中国服装大会的6场平行会议，《纺织服装周刊》将持续跟踪报道。

　　以下为中国纺织工业联合会会长孙瑞哲在2018中国服装大会上的发言全文。

---

协同创新 绿色发展 

在2018中国服装大会上的发言

中国纺织工业联合会会长 孙瑞哲　　

2018.10.18

　　尊敬的各位领导、各位企业家，新闻界的朋友们：

　　 大家好！

　　 今年是改革开放40周年。40年众志成城、40年砥砺奋进、40年春风化雨，中国服装产业也以一针一线，织就了披在“美丽中国”身上的一件华彩霓裳。在此，我也想趁本次中国服装大会的召开，对40年间，对中国服装产业做出巨大贡献的各位领导，各位企业家，以及各位业内同仁，致以最崇高的敬意！

　　 “方向决定道路，道路决定命运”。习近平总书记明确指出：我们的改革开放是有方向、有立场、有原则的。同样的，四十年间，中国纺织工业产生的转变，也是在有方向、有立场与有原则的改革开放旗帜之下，赢得的系统性、整体性、协同性的价值之变。

　　 1、规模发展到质量发展的跃升，呈现出行业发展的内涵之变。 

　　 四十年来，纺织行业逐步实现了行业由小而大、由大向强的伟大蜕变，行业的增长方式由规模发展跃升为高质量发展的“内涵式增长”。特别是，党的十八大以来，纺织工业以供给侧结构性改革为主线，自主创新能力、技术装备水平和产品开发能力整体大幅提升。

　　 1978年，纺织工业实现工业总产值（不变价）473.2亿元，占全国工业的12.5%。到2017年，规模以上纺织企业主营业务收入达到68935.6亿元，占全国规模以上工业的5.9%。行业对于出口创汇的贡献突出。1978年，全国货物贸易逆差11.3亿美元，纺织行业实现顺差10.3亿美元。2017年，顺差额为2488.9亿美元，是1978年的241.6倍，占全国货物贸易顺差额的58.9%。四十年来，行业不断推进了全要素生产率和产品附加值的提升。

　　 2、国内市场到全球市场的延展，呈现出行业发展的方位之变。 

　　 十八大以来，面对新的国际形势，以“一带一路”倡议等为契机，中国纺织开始形成全面开放的发展新格局，在人类命运共同体建设中发挥着日渐重要的作用。

　　 1978年，中国纺织品服装出口额仅为21.5亿美元；2017年，中国纺织品服装出口额已经达到2745.1亿美元，是1978年的127.4倍，占全球比重的35.8%。纺织行业利用国际资源的重心已从最初的产品、资本、技术的“引进来”转变为“走出去”。从“走出去”的过程看，经历了“产品走出去”、“产能走出去”、“资本走出去”、“品牌走出去”。截至2017年，纺织行业境外投资企业已逾千户，投资存量达88.1亿美元，年营业收入超过100亿美元。随着中国开放的大门越开越大，行业走出去的步伐越来越稳。

　　 3、计划经济到市场经济的切换，呈现出行业发展的模式之变。 

　　 从“计划经济为主、市场经济为辅”到“有计划的市场经济”；从市场在资源配置中发挥“基础性作用”到发挥“决定性作用”，民营纺织企业作为市场经济中最富活力、最具潜力和创造力的重要组成，已成为建设纺织强国的中坚力量，在促进增长、扩大就业、增强活力等方面发挥了重要作用。

　　 民营企业也一直是我国纺织服装行业稳出口的主要力量，2017年，纺织服装行业民营企业出口1859.47亿美元，占比达67.7%，较上年扩大了1.7个百分点。国有企业和三资企业出口占比分别为10.3%和19.5%，较上年分别减少0.7和1.5个百分点。

　　 4、尊重知识到创新驱动的提升，呈现出行业发展的动力之变。 

　　 四十年的探索中，从尊重知识到创新驱动，纺织行业把科技作为第一生产力，瞄准世界前沿，深化自主创新，取得了长足进步。纺织全产业链整体制造能力已达到国际先进水平。2016年，规模以上纺织企业全员劳动生产率为79.16万元/人，是1978年的44.5倍。纤维材料技术发展迅猛。碳纤维、芳纶等一批纤维自主技术打破了国外垄断。纺织制造技术快速进步，开始向智能化、绿色化、服务化方向转变。场景经济、平台经济、共享经济广泛渗透，行业新模式、新服务不断涌现。行业管理创新与实践成果丰硕。创新已成为行业发展的第一动力。

　　 5、先行特惠到平衡普惠的迁移，呈现出行业发展的格局之变。 

　　 行业的发展通过让有潜力的区域和产业有机会先发展起来，到区域协调发展战略与乡村振兴战略的科学引导，呈现出由点到面、逐步推进的过程。随着改革开放走向深入，先行特惠正开始更多向普惠共赢迁移，产业向中西部地区梯度转移，行业发展格局日趋平衡。

　　 一方面，行业产业集群在繁荣县镇经济方面发挥日益重要的作用。民族、非遗纺织制造产业的发展，为边疆、少数民族地区脱贫提供了重要途径。另一方面，纺织行业通过服务改善民生，成为农村转移劳动力的重要入口，走上了行业普惠共赢之路。如，每年为农村进城务工人员提供1000多万个就业岗位和数千亿元现金收入。行业每年使用国产天然纤维原料约900万吨，为农业发展与农民增收发展做出了突出贡献。

　　可以看到，中国纺织服装产业一直秉承责任与使命，不忘初心，砥砺前行，始终围绕着纺织强国建设的宏伟目标。即，提升以材料智能为突破的创新力，建设科技强国；提升以时尚导向为目标的消费力，建设品牌强国；提升以环境倒逼为动力的责任力，建设可持续发展强国；提升以社会青睐为基础的凝聚力，构建人才强国。 

　　 围绕强国建设的发展目标，我们共同致敬四十年蜕变，致力产业的价值未来。新的历史发展时期，“科技、时尚、绿色”，正在成为中国纺织服装产业的新标签。创新驱动的科技产业、文化引领的时尚产业、责任导向的绿色产业，将令中国纺织服装产业焕发出更加华彩的光芒，为满足人民对美好生活新期待，贡献出举世瞩目的力量。

　　 基于新方位下的新时期，我们亟待强化发展的新优势。回归到本次中国服装大会的主题《协同创新，绿色发展》，我想围绕这两个主题关键词，与大家一同求解未来发展的新命题。

　　 发展命题之一：协同创新，是1+1〉2，是发展势能的充分叠合。 

　　 “协, 众之同和也。同,合会也”。势能（potential energy)是储存于一个系统内的能量。协同创新，将引爆系统势能的价值最大化。在目前的产业发展环境下，主要体现为：

　　 第一，供应链的协同。主要聚焦需求端到供给端的战略柔性、单体端到链条端的管理智性。 

　　 首先，把握供应链需求端到供给端的“战略柔性”。

　　 随着个性化与多元化的消费需求趋势不断加强，“小批量、多品类，轻库存”逐渐成为诸多品牌商亟待解决的痛点。总体上看，构建供应链的战略柔性，包括了以下运营思路的转变：

　　 1、以可控性对抗不确定性；

　　 2、以透明性对抗模糊性；

　　 3、以交互性对抗封闭性；

　　 4、以精益生产对抗粗放生产；

　　 5、以小批量生产对抗规模化生产；

　　 其次，把握供应链从单体端到链条端的管理智性。　

　　 提升管理智性的要点在于：供应链的协同化、供应链的服务化与供应链的可视化和智能化。

　　 如，有条件的企业可向供应链上游拓展协同研发、众包设计、解决方案等专业服务，向供应链下游延伸仓储物流、技术培训等增值服务，推动制造供应链向产业服务供应链转型。同时，推动感知技术在制造供应链关键节点的应用，促进全链条信息共享，实现供应链可视化。推进纺织服装行业供应链体系的智能化，加快人机智能交互、工业机器人、智能工厂、智慧物流等技术和装备的应用，提高敏捷制造能力。

　　 第二，新零售的协同。突出表现在，全渠道销售成为新常态，对消费价值的协同激发成为竞争本质。 

　　 可以看到，协同线上线下的全渠道零售，日渐成为服装行业零售模式的标配。“无时不有，无处不在，无所不联”。未来的零售场景将颠覆传统的零售时空观，真正成为围绕消费生活，高密度、嵌入式、隐形化的一种存在。

　　 不管是线上还是线下，对消费价值能够给予协同激发，成为区分优势高下的本质。即，谁能有效利用智慧工厂与智慧零售，快速高效服务消费者，有效缩短与消费者之间的“物理距离”，有效经营体验经济下的“心理距离”。

　　 可以看到，线上品牌与线下品牌交融共生的大势所趋。

　　 一方面，从服饰、电商平台到文创、休闲娱乐等各业态品牌，集体开启线下扩张之路。如妖精的口袋、茵曼、天猫国际、网易考拉、当当网、小红书、YOHO!……另一方面，许多传统服装品牌也在线上布局中获得了不俗的成绩。如成立于2012年的森马电商，在短短5年内便迅速发展成为森马服饰业绩新的增长点，2017年收官，森马电商50亿的全年销售额、双11当天破8亿的成绩使其成为“中国服装界的最大黑马”。

　　 第三，技术与美学的协同。在两者的协同效应下，时尚的进化曲线，由替代的逻辑，正在演变为补充的逻辑。 

　　 一方面，服装行业正在迎来理性技术与感性艺术前所未有、交相辉映的时尚时代。

　　 技术创新，成为驱动“无界创新”的必要条件和基础设施。与生活方式的变迁相伴随的，是生产方式的“智慧融变”与“智慧生态”。美学表达，则造就了这个时代既要“颜值”又要“内涵”的生存逻辑。技术实现美学，美学滋养技术，共同指向充沛的溢价。

　　 另一方面，服装行业正在迎来传统与当代、传承与融合，东方与西方加速协同的时尚时代。

　　 令人感到期待的是，其他艺术领域也将对服装行业的创意资源供给和协同配套，这将造就中国服装产业“时尚塑身”过程中取之不断、用之不竭的创意源泉。

　　 第四，跨行业的协同。市场驱动下的需求无界，到行业无限延伸 的价值带宽。 

　　 围绕不同行业中“科技、时尚、绿色”的共性参数，服装品牌需要不断敏锐地整合跨界资源，进行战略产品的合作以及品牌势能的叠合。

　　 如创建于1937年的德国行李箱品牌Rimowa。

　　 2016年之前，该品牌一直都是家族企业，直到它以6.4亿欧元的价格向LVMH Moët Hennessy售出了80%的股权。Rimowa的首席执行官AlexandreArnault今年26岁，他是LVMH董事长兼首席执行官、欧洲最富有的人Bernard Arnault的儿子。这个品牌于2018年1月首次推出新的Logo和字母组合，拥抱未来的同时颂扬过去，还将纬度和经度纳入其新身份。

　　 该品牌还拥抱新技术，推出了与汉莎航空公司合作的可连接登机牌的智能标签。为触及消费者的整个旅程，Rimowa与Juice Served Here合作，在洛杉矶快闪店中推出了两种果汁：“飞行前饮料”和“治愈时差”。而于今年推出的Supreme 和 RIMOWA联名出的Topas系列旅行箱。从数据上来看官网的发售在开售后一分钟内已经卖光。其中伦敦以及巴黎在4月14日的发售由于人数众多和秩序混乱，被叫停了——有所启发的是，新视觉身份下的品牌重塑 + 跨界强势联名 + 时尚艺术领域的高频出镜，成为了它的价值策略。

　　 发展命题之二：绿色发展将指向我们共同的可持续发展未来。这既是当下的策略之重，更是未来的战略之举。 

　　 绿色发展的压力，一方面是环境的资源透支。居安当思危，“海陆空”的生存空间面临严峻考验。

　　 从海洋来看，全球趋势显示，由于污染和富营养化，沿海水域持

　　 续恶化。预计到2050年，20%的大型海洋生态系统沿海富营养化程度将会加深。从陆地来看：1999年到2013年，地球表面植被覆盖的土地中五分之一表现出生产力持续下降的趋势，威胁到超过10亿人的生计。从空气质量来看：联合国发布的2018年《可持续发展目标报告》指出：2016年，将有一半以上人口暴露于污染程度至少比安全标准高2.5倍的空气中。

　　 绿色发展的压力，另一方面则是贸易战的硝烟弥漫。利己当利他。不平衡的利益格局，正在引发全球贸易的风险焦虑。

　　 可以看到，以1979—1983年中美纺织品贸易战为开端，中国成为全世界贸易保护主义最大受害者，“蝉联”全世界反倾销、反补贴等贸易救济措施最大目标国，迄今近30年之久。

　　 而美国国防部2018年《美国国家安全战略报告》则首次提出，“国家间战略竞争，而非恐怖主义，现已成为美国国家安全的首要忧患”，并首次明确将中国列为第一战略竞争对手。

　　 可以预见的是，贸易战会严重侵蚀企业在社会责任的努力和可持续发展领域的国际合作。这将给未来的行业责任实践，带去不容回避的现实挑战。

　　 压力面前，我们应加快实现三个积极的倡导： 

　　 第一，倡导绿色生态，构建“循环可持续发展”的产业路径。 

　　 传统经济是由“资源——产品——污染排放”所构成的物质单向流动的经济。而新型产业经济，则是由“资源——产品——再生资源”的物质反复循环流动的过程。一首一尾，一方面要遵循资源利用的减量化（Reduce）原则，产品的再使用（Reuse）原则，废弃物的再循环（Recycle）原则循环，树立新生产观。另一方面，应提倡物质的适度消费、层次消费，在消费的同时就考虑到废弃物的资源化，建立循环生产和消费的观念，建立新消费观。

　　 第二，倡导绿色技术，塑造贯穿全产业链与消费链的产业品格。 

　　 首先是绿色生产。目前中纺联在可持续发展的行业工作推进中，重点聚焦了水管理创新、碳管理创新、化学品管理创新以及循环再利用的管理创新。

　　 其次是责任零售。把责任零售放在一个更加开阔的视野中，除了环保门店的建设，包容性零售也是“以人为本”的一个新策略。今年4月，NBA对纽约旗舰店进行了重新设计，旨在使其对那些感官障碍症患者更具包容性。该组织与非营利组织KultureCity合作，携手为这些消费者改善店内体验，向他们提供 “感官包”，包内配备了降噪耳机、抗躁玩具和一个iPad。

　　 最后是消费者责任。开云集团在微信上推出了一个名为“My eP&L(我的环境损益表)”的小程序，作为一个测量环境影响的工具，提醒消费者他们的消费所带来的环境代价，以便他们作出道德选择。

　　 第三，倡导绿色贸易：实现“义利平衡”的全球责任贸易。 

　　 绿色发展，责任管理是一个由内而外的全球化推进的过程。目前，中国纺织服装社会责任管理体系CSC9000T海外推广实施方案基本形成。基于CNTAC与孟加拉、柬埔寨、缅甸、巴基斯坦和越南等六国八个行业组织。CSC9000T成为了“亚洲可持续纺织业区域合作网络”（STAR）的发起方，聚焦海外投资、能力提升与风险管理的全球责任治理。

　　 特别值得一提的是，今年9月落幕的中非合作论坛宣布将成立“中国在非企业社会责任联盟”，中纺联作为筹委会成员之一，正在相关部门指导下积极研究联盟的成立与运作。

　　 各位服装业界的同仁们，“千人同心，则得千人之力。万人异心，则无一人之用”。这是一个全新的时代，需要我们用全新的产业生态智慧来替代个体竞争思维。让我们协同合作，共赢发展，“心有猛虎，细嗅蔷薇”，做好一件衣服，美好人的一生。

　　 谢谢大家！  

---

　　  附：中国服装协会第七届理事会负责人名单  

　　 会长： 

　　 陈大鹏 中国纺织工业联合会副会长　　

　　        中国服装协会第六届常务副会长

　　 常务副会长：　　

　　 杨金纯 中国服装协会第六届专职副会长　　

　　 专职副会长：　　

　　 谢  青  中国服装协会第六届专职副会长　　

　　 周一奇 中国服装协会第六届专职副会长　　

　　 副会长:（按姓氏笔画排序）　　

　　 丁水波 特步（中国）有限公司总裁　

　　         中国服装协会第六届副会长　　

　　 马建荣 宁波申洲针织有限公司董事长　　

　　 毛继鸿 广州市例外服饰有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 尹国新 晨风集团股份有限公司董事长兼CEO　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 申东日 朗姿股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 朱立华 迪尚集团有限公司董事长兼总经理　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 庄  巍 宁波杉杉股份有限公司董事长兼总裁　　

　　       中国服装协会第六届副会长　　

　　 刘长明 雷迪波尔服饰股份有限公司董事长　　

　　       中国服装协会第六届副会长　　

　　 杨 勋  真维斯国际（香港）有限公司董事长　　

　　       中国服装协会第六届副会长　　

　　 杨为东 青岛即发集团股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 杨闻孙  湖北美尔雅股份有限公司总经理　　

　　       中国服装协会第六届副会长　　

　　 杨紫明 卡宾服饰（中国）有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 吴志泽  浙江报喜鸟服饰股份有限公司董事长

　　　　     中国服装协会第六届副会长　　

　　 邱亚夫  山东如意国际时尚产业投资控股有限公司董事局主席　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 邱坚强  浙江森马服饰股份有限公司副董事长　　

　　 张华明 雅莹集团股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 张庆辉 中国服装设计师协会主席　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 张江平 宁波太平鸟时尚服饰股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 张荣明 爱慕股份有限公司董事长兼总裁　　

　　        中国服装协会第六届副会长

　　 陈勇斌  郑州领秀服饰有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长

　　 苗鸿冰 北京白领时装有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 林宏楠 福诚（中国）有限公司董事长　　

　　 林聪颖 九牧王股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 周 胜  艺之卉时尚集团（深圳）有限公司董事长　　

　　       中国服装协会第六届副会长　　

　　 周少雄  福建七匹狼实业股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 周立宸  海澜集团有限公司总裁　　

　　 周宏江 江苏红豆实业股份有限公司董事、总经理　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 郑安政 安正时尚集团股份有限公司董事长　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 胡冬梅 大杨集团有限责任公司党委书记、总经理　　

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 胡纲高 雅戈尔集团股份有限公司常务副总经理、党委副书记　　

　　 夏  华 依文服饰股份有限公司董事长　　

　　       中国服装协会第六届副会长

　　 夏国新 深圳歌力思服饰股份有限公司董事长

　　        中国服装协会第六届副会长

　　 高  敏 汉帛（中国）有限公司总裁

　　       中国服装协会第六届副会长

　　 高晓东 波司登控股集团有限公司高级副总裁

　　 郭东林 东莞市以纯集团有限公司董事长

　　        中国服装协会第六届副会长　　

　　 谢秉政  比音勒芬服饰股份有限公司董事长　　

　　 瞿  静 中国针织工业协会副会长　　

　　 秘书长：　　

　　 焦 培 中国服装协会第六届秘书长